Unternehmen Wir ermöglichen Ihnen persönliche Kontakte zu Entscheidern und geben Ihnen hilfreiche Informationen Wir beraten Sie zum Arbeitsvertrag des neuen Arbeitgebers Unsere Leistung ist absolut kostenlos
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Unser Kunde ist ein Forschungsinstitut auf dem Gebiet der Psychiatrie und betreibt Grundlagenforschung, klinische Forschung und Patientenversorgung um dadurch neue Erkenntnisse über die Ursachen
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und operative Tätigkeiten allgemeiner Art Unterstützung des Teams im Tagesgeschäft Termine und Reisen für die Abteilungsleitung koordinieren Stellenausschreibungen, Bewerbervorauswahl, Onboarding neuer
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Bei unserem Kunden handelt es sich um ein vorausdenkendes Unternehmen mit dem Ziel neue Innovationen zu schaffen. Kundenorientierung und eine unabhängige sowie objektive Beratung stehen
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oder in einem vergleichbaren Bereich wünschenswert, aber nicht erforderlich Ausgezeichnete Kenntnisse hinsichtlich Social Media Gespür für zielgruppengerechte Kommunikation und neue Trends Ausgeprägte kommunikative
, Kraftstoffe oder Mobilität Eigeninitiative und Motivation neue Wege zu gehen Verhandlungssichere Englischkenntnisse Idealerweise Französischkenntnisse Sicherer Umgang mit MS-Office IHRE VORTEILE
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Bei unserem Kunden handelt es sich um ein vorausdenkendes Unternehmen mit dem Ziel neue Innovationen zu schaffen. Kundenorientierung und eine unabhängige sowie objektive Beratung stehen
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Ihnen eine langfristige berufliche Perspektive, laufend neue Herausforderungen mit abwechslungsreichen Aufgaben und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten. Außerdem erwarten Sie flache Hierarchien, die Möglichkeit
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-Projektsteuerung bei der Implementierung neuer Vertriebskanäle Enge Zusammenarbeit und Abstimmung mit den Fachabteilungen zur Sicherstellung, Anpassung und Weiterentwicklung der bestehenden Prozesse Identifizierung
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Sie gewinnen neue Online-Kunden und betreuen deren Aufträge Sie bauen Ihre Kundenbeziehungen langfristig auf und bleiben am Ball Sie überzeugen und begeistern mit Ihrem Naturell sowie Ihrer technischen Kompetenz
und Sie füllen die Themen mit Leben Sicherstellung einer positive Candidate-Experience und bauen dabei einen Talentpool auf Entdeckung neue Recruiting-Kanäle, behalten Trends im Blick Nutzung eines modernes
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Ihrer Ausbildung oder erster Berufserfahrung vorzugsweise in einer Kanzlei nach einer neuen beruflichen Herausforderung mit vielseitigen Entwicklungsmöglichkeiten Routinierter Umgang mit den gängigen Microsoft
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werden müssen Persönliche Kontakte zu Entscheidern und hilfreiche Informationen Beratung zum Arbeitsvertrag des neuen Arbeitgebers Selbstverständlich behandeln wir Ihre persönlichen Daten und Bewerbungsunterlagen