und Feinkost-Spezialitäten. Mit 1.500 Mitarbeitenden produziert Hügli in neun Werken, in sechs europäischen Ländern und vertreibt die Produkte in ganz Europa und darüber hinaus. IHRE NEUE HERAUSFORDERUNG
auf Pflanzenbasis gesünder und glücklicher zu machen. IHRE NEUE HERAUSFORDERUNG Als Mitglied des Management-Teams berichten Sie direkt an den Werksdirektor und führen ein Team von insgesamt 25 Mitarbeiter:innen
der Kundenbetreuung wird diese Position neu geschaffen und soll mit einem fachlich und persönlich überzeugenden Kandidaten besetzt werden. Positionsbeschreibung Leitung und Weiterentwicklung des Vertriebsbereichs
. IHRE NEUE HERAUSFORDERUNG Zuständigkeit für die Überwachung der Qualität sowie die Freigabe und Sperrung von Rohstoffen, Halbfabrikaten und Fertigprodukten auf Basis der Bewertung
und nachhaltiger Geschäftsbeziehungen genießt unser Mandant bei seinen Kunden ein hohes Maß an Wertschätzung und Vertrauen. IHRE NEUE HERAUSFORDERUNG Zielorientierte Führung Ihres Teams sowie Überwachung
damit zu den erfolgreichsten und größten Unternehmen seiner Branche. IHRE NEUE HERAUSFORDERUNG Führung, Motivation und Weiterentwicklung des Qualitätmanagementteams und des LaborteamsAnsprech- und Sparringspartner
wie menschlich überzeugende Persönlichkeit (m/w) als Leiter QM/QS. IHRE NEUE HERAUSFORDERUNG In dieser Funktion verantworten Sie neben der zielorientierten Führung Ihres Teams die Überwachung der Qualität
wir am westösterreichischen Unternehmenssitz zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine fachlich wie menschlich überzeugende Persönlichkeit (m/w) als Leiter Qualitätsmanagement. IHRE NEUE HERAUSFORDERUNG In dieser Funktion
wir für den norddeutschen Standort unseres Mandanten zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine menschlich wie fachlich überzeugende Persönlichkeit (m/w) als Leiter Produktion. IHRE NEUE HERAUSFORDERUNG In dieser leitenden
wir für den norddeutschen Standort unseres Mandanten zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine menschlich wie fachlich überzeugende Persönlichkeit (m/w) als Produktionsplaner. IHRE NEUE HERAUSFORDERUNG In dieser Funktion
als Senior Produktentwickler (m/w) - Backwaren. IHRE NEUE HERAUSFORDERUNG In dieser Position verantworten Sie die gesamte Produktentwicklung mit den Mitarbeitern. Ihre Hauptaufgaben sind: Planung, Leitung
Management Projekten. Um das Geschäft auch in Zukunft weiter auszubauen, ist das Unternehmen nun auf der Suche nach einer vertriebs- und umsetzungsstarken Persönlichkeit. IHRE NEUE HERAUSFORDERUNG In direkter
. IHRE NEUE HERAUSFORDERUNG Als Werksleiter:in sind Sie für einen der größten Produktionsstandorte des Unternehmens und dessen Wachstum verantwortlich Sie behalten stets die wichtigen Kennzahlen im Auge
. Hier werden auf höchstem technischen Niveau Frühstückscerealien für den Lebensmitteleinzelhandel produziert. Der Standort liegt auf halber Strecke zwischen Berlin und Hamburg. IHRE NEUE HERAUSFORDERUNG Als Werksleiter:in
, einen respektvollen Umgang sowie eine geringe Fluktuation aus. IHRE NEUE HERAUSFORDERUNG In direkter Berichtslinie zur Geschäftsführung führen Sie die Funktionsbereiche Kosten- und Leistungsrechnung, Finanzbuchhaltung
von ganzheitlichen Expansions- und Restrukturierungsprojekten. IHRE NEUE HERAUSFORDERUNG In enger Abstimmung mit dem technischen Projektteam sind Sie für den Einkauf von technischem Equipment und Material
von ganzheitlichen Expansions- und Restrukturierungsprojekten. IHRE NEUE HERAUSFORDERUNG In eigenverantwortlicher Rolle sind Sie Teil eines Teams aus Projektingenieur:innen Sie betreuen nationale und internationale
Eigenständigkeit bewahrt. In den vergangenen Jahren wurde viel in Innovationen, Technologien und Kapazitäten investiert. Die Nachbesetzung dieser Position hat große Bedeutung für das weitere Wachstum. IHRE NEUE
“ eine technisch versierte Führungskraft (m/w/d) mit Erfahrung in der Steuerung komplexer Produktionsanlagen. IHRE NEUE HERAUSFORDERUNG Sie verantworten den einwandfreien Betrieb aller Maschinen und technischen
Lebensmitteln vertreibt das Unternehmen seine Produkte hauptsächlich in der DACH-Region. IHRE NEUE HERAUSFORDERUNG In direkter Berichtslinie an die Geschäftsführung sind Sie maßgeblich für die Weiterentwicklung
bündeln. Für den Aufbau der neu zu gründenden Gesellschaft und als Verantwortlicher für den Einkauf in den Bereichen Rohstoffe, Verpackungen, Technik, Energie und Logistikdienstleistungen
dem Unternehmenshauptsitz drei Werke zur Herstellung von Fruchtprodukten und Müsliriegeln. IHRE NEUE HERAUSFORDERUNG Als Laborleiter:in führen Sie in direkter Berichtslinie an die Leitung Qualitätssicherung ein Team von 20
und Mitarbeitern bekannte Markenartikelprodukte gefertigt und verpackt. Die Position wird wegen des weiteren Wachstums neu geschaffen. IHRE NEUE HERAUSFORDERUNG Sie unterstützen die Werksleitung
entwickelt erfolgreiche Marken- und Handelsmarkenprodukte in verschiedenen Business Units. IHRE NEUE HERAUSFORDERUNG In direkter Berichtslinie an den COO der Business Unit sind Sie maßgeblich
der Lebensmittelindustrie mit über 450 Mitarbeitern. Die Produktpalette besteht aus Säuglingsnahrung, Getränkeprodukten und Milchspezialderivaten. Das Technikteam besteht aus ca. 50 Mitarbeitern und sucht einen neuen Kopf
eines Generationswechsels sucht die Geschäftsführende Gesellschafterin einen Sparringspartner in der Geschäftsführung mit Verantwortung für Vertrieb und Logistik. IHRE NEUE HERAUSFORDERUNG Sie sichern profitables Wachstum
. Der Aufbau der neu gegründeten Gesellschaft EBSA (European Beverage Sourcing Alliance) soll von Anfang an durch ein angemessenes Controlling begleitet werden. IHRE NEUE HERAUSFORDERUNG Sie übernehmen
eine erfahrene Führungskraft, die das Qualitätsmanagement am Standort Frankenthal-Petersau zukunftsorientiert ausrichtet. IHRE NEUE HERAUSFORDERUNG Sie verantworten mit einem Team von 4 Mitarbeiter:innen
1.500 Kunden in einem Liefergebiet von ca. 120km rund um Bamberg. Am Standort wird mit 180 Mitarbeiter:innen im 2-Schicht-Betrieb gearbeitet. IHRE NEUE HERAUSFORDERUNG In direkter Berichtslinie
. IHRE NEUE HERAUSFORDERUNG Sie stellen die Werksabläufe und die kontinuierliche Weiterentwicklung am Produktionsstandort Lübeck sicher Sie führen ein Team von zehn Direct Reports (m/w/d) aus den Bereichen
sich in einem dynamischen strukturellen Wandel. Um das weitere Wachstum zukunftsorientiert zu steuern, sucht unser Kunde extern nach einer Geschäftsführer Nachfolge für den kaufmännischen Bereich. IHRE NEUE HERAUSFORDERUNG
Mitarbeiter:innen der größte Brauereibetrieb Deutschlands. Hier werden an 7 Abfülllinien jährlich etwa 4,4 Millionen Hektoliter abgefüllt. IHRE NEUE HERAUSFORDERUNG In direkter Berichtslinie an den Leiter Mechanik
Mitarbeiter:innen der größte Brauereibetrieb Deutschlands. Hier werden an 7 Abfülllinien jährlich etwa 4,4 Millionen Hektoliter abgefüllt. IHRE NEUE HERAUSFORDERUNG In direkter Berichtslinie an den Leiter
in einem agilen Veränderungsprozess. Das inhabergeführte Unternehmen sucht im Rahmen einer Nachfolgeregelung extern nach einem Geschäftsführer für den Produktionsbereich. IHRE NEUE HERAUSFORDERUNG Sie führen
nach einer motivierten Führungskraft. DEINE NEUE HERAUSFORDERUNG In Berichtslinie an die Geschäftsführung bist Du für alle Prozesse im Bereich Lager und Logistik sowie den Einkauf von Obst und Gemüse verantwortlich
. IHRE NEUE HERAUSFORDERUNG Sie erkennen die Potentiale am Markt, prüfen und entwickeln neue Produktideen und Konzepte (Rezepturen und Verpackungen). Unterstützt werden Sie von Ihren zwei Mitarbeitenden
in Deutschland vertreten und beliefert alle relevanten Kontinente. IHRE NEUE HERAUSFORDERUNG Sie haben die disziplinarische und fachliche Führungsverantwortung für Ihr Controlling-Team Sie erstellen
des deutschen Leadership-Teams soll die Position im Rahmen der weiteren erfolgreichen Entwicklung besetzt werden. IHRE NEUE HERAUSFORDERUNG Strategische und operative Verantwortung und Steuerung
ist diese Position neu geschaffen und soll extern besetzt werden. IHRE NEUE HERAUSFORDERUNG Sie sind die Schnittstelle zwischen Marketing, Vertrieb und R&D (in Ungarn) entlang des gesamten Innovationsprozesses
UNSER MANDANT Ständige Investitionen in modernste Fertigungskapazitäten, konsequente Nutzung von Spitzentechnologien, und der immer wieder erfolgreiche Eintritt in neue Marktsegmente und Regionen
. Mit einem breiten Sortiment an Bierspezialitäten bietet die Kulmbacher Brauerei eine vielfältige Auswahl für Bierliebhaber. Im Zuge einer Neuorganisation wird diese Position neu geschaffen, um die Gesamtverantwortung
auf der Suche nach einem/einer Expert:in für das Produktsegment Eis. IHRE NEUE HERAUSFORDERUNG In Berichtslinie an die Bereichsleitung Produktentwicklung führen Sie ein Team von 8 Mitarbeiter:innen Sie steuern
“) und einem breiten Angebot von Rebsorten wird ein großes Sortiment von hoher Qualität für den Weinliebhaber im Lebensmitteleinzelhandel sowie im Direktvertrieb geboten. IHRE NEUE HERAUSFORDERUNG
, einen scharfen USP und eine starke Marke mit positiver Anmutung bei den Verbraucher:innen sowie ein am POS wirksames Category Management. Zur weiteren Wachstumsstrategie gehören Investitionen in neue Technologien
und die Investition in moderne Produktionskapazitäten und Innovationen sind die Pfeiler der erfolgreichen Entwicklung. IHRE NEUE HERAUSFORDERUNG Gemeinsam mit dem Co-Geschäftsführer übernehmen
und Unterstützung des Financial Controlling Bereiches EMEA/Western Europe neu besetzt. IHRE NEUE HERAUSFORDERUNG Sie unterstützen in der Verwaltung der Finanzgeschäfte, Finanzberichterstattung
Alternativen für den LEH/Discount, Foodservice und In-dustrie sowie den Groß- und Fachhandel. Um das hohe Qualitätsniveau weiterzuentwickeln, wird diese zentrale Funktion neu besetzt. IHRE NEUE HERAUSFORDERUNG
von Kunden und Projekten. Für unser weiteres Wachstum suchen wir für unser Team am Standort in München Verstärkung. IHRE NEUE HERAUSFORDERUNG Nach umfangreicher Einarbeitung unterstützen Sie Projektteams
wir für unser Team am Standort in München Verstärkung. IHRE NEUE HERAUSFORDERUNG Sie tragen volle Projekt-, Kunden- und Themenverantwortung: Sie entwickeln Kundenbeziehungen, vor allem im persönlichen Kontakt
des Vermarktungspotenzials bei bestehenden Kunden und Akquisition neuer Kunden Schriftliche und telefonische Kommunikation sowie Besuche der Kunden vor Ort – auch in Englisch Strategische Analyse und Bewertung der Markt