und eigenverantwortliche Arbeitsweise Strukturierte Herangehensweise zur Lösung komplexer, interdisziplinärer Problemstellungen Bereitschaft zur Einarbeitung in neue Themenfelder und Durchführung sowohl theoretischer
und darauf aufbauend die Entwicklung neuer Prozesstechnologie und Anlagentechnik. Weitere Fokusthemen sind Prozessmodellierung und -simulation sowie die Energie- und Ressourceneffizienz von Industrieöfen
mit den aktuellsten Technologien und sind damit ein erfolgreicher IT-Dienstleister. Der Erfolg des IT Centers basiert dabei nur bedingt auf den neuesten Technologien oder den schnellsten Rechnern, sondern in erster
und Stresssituationen lösen Sie sachlich und konstruktiv Sie verfügen über ein sehr gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen (deutsch). Sie sind bereit, sich kontinuierlich weiterzubilden und an neue
benannten. Sie sind darüber hinaus in der Lage und offen, sich zügig und eigenständig in neue Softwarelösungen (z.B. Frameworks) einzuarbeiten. Merkmale wie Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein
in der Netzwerkkommunikation in vergleichbaren Anwendungen sind wünschenswert, aber keine Voraussetzung. Ihre Stärken: Fähigkeit sowohl selbstständig als auch im Team zu arbeiten. Interesse daran, sich in neue Themengebiete
mit den aktuellsten Technologien und sind damit ein erfolgreicher IT-Dienstleister. Der Erfolg des IT Centers basiert dabei nur bedingt auf den neuesten Technologien oder den schnellsten Rechnern, sondern in erster
Datenschutzgrundverordnung (DSGVO) und nach dem Bundesdatenschutzgesetz (BDSG-neu) verarbeitet. PS Direkt GmbH & Co. KG - Salierring 44 - 50677 Köln bewerbung@ps-direkt.com Tel. 0221-846909-0 Köln verbindet Menschen
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die Abteilung Geologie an unserem Standort in Berlin-Adlershof und entwickeln diese weiterSie bearbeiten neue Projekte in den Bereichen Altlasten, Flächenrecycling und Baugrund und überprüfen regelmäßig
für Büromanagement (m/w/d) mit mehrjähriger Berufserfahrung oder WeiterqualifikationSie punkten durch lösungs- und kundenorientiertes Denken und Handeln und können gut organisierenSie können sich schnell auf neue
Kinderkrankenpfleger (m/w/d) Neue Perspektive gefällig?? Sie möchten neue Wege gehen und suchen den richtigen Ansprechpartner? Mit einer abgeschlossenen Berufsausbildung als Kinderkrankenpfleger
für die Erstellung neuer, intuitiver Oberflächen und aussagekräftiger Reports, um die Benutzerfreundlichkeit zu maximieren. Teamarbeit und Eigeninitiative In enger Zusammenarbeit mit Kolleg:innen klärst
Netzen und Konzepten des maschinellen Lernens Ihre Aufgaben Wir suchen eine motivierte Studentische Hilfskraft, die in zwei zentralen Bereichen mitwirkt: der Entwicklung eines neuen Kurses mit dem Titel
kreativen Content, planst Beiträge und analysierst die Performance Recherche und Analyse aktueller Trends: Du hältst Dich über die neuesten Entwicklungen im Bereich Social Media und Marketing
sich durch die fortschreitende Digitalisierung und Automatisierung des Eisenbahnbetriebs neue Fragestellungen und Anforderungen an die Systeme der Leit- und Sicherungstechnik. Das Verkehrswissenschaftliche Institut der RWTH
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in Wort und Schrift sehr gute Kenntnisse in den gängigen Microsoft Office-Produkten (Word, Excel und Outlook) SAP-Kenntnisse sind von Vorteil (SAP FI) Interesse und Bereitschaft, auch neue oder wechselnde
PflegedokumentationssystemsSchulung von neuen Mitarbeitern und Multiplikatoren sowie Auffrischung und Vermittlung von Änderungen im PflegedokumentationssystemDurchführung von Trainings als InhouseSchulungen, Remote-Schulungen
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. Ein wertschätzendes und familiäres Miteinander sind für uns genauso selbstverständlich wie eine offene Kommunikation sowie konstruktive Fehlerkultur. Du suchst einen neuen Job und wünschst Dir, dass
so die Lebensqualität. Werden auch Sie Teil des Unternehmens und tragen mit Ihren individuellen Stärken, Ideen und Visionen hierzu bei. Karriere bei WESSLING Zusammen die Karriere starten, neue Wege einschlagen
und unterstützen uns gegenseitig, teilen unser Know-How miteinander und stehen anderen Meinungen und neuen Ideen offen gegenüber. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung – am liebsten online über unser Bewerbungsportal
der Evaluierung neuer Methoden im Umfeld agiler Arbeitsweisen Proaktives Mitarbeiten bei der Organisationsentwicklung des Bereichs und Fördern das Mitarbeitende sich mit der Arbeit, dem Handeln der Führungskräfte
zum systemseitigen Beschaffungsprozess und zur Stammdatenpflege Sie begleiten das operative Geschäft und arbeiten zu 50% im operativen Einkauf mit Sie entwickeln Schulungsmaßnahmen für neue sowie bestehende
: Bei erfolgreicher Werbung eines neuen Kollegen erhalten unsere Mitarbeiter einen Bonus Betriebliche Altersvorsorge (anteilig) Mitarbeiterbonuskarte mit attraktiven Angeboten für Fitness, Wellness, Kultur
LUST AUF WAS NEUES? Wir im KATHARINENHOF mögen es gerne beschaulich. Überschaubare Wohngruppen und feste Pflegeteams sorgen für eine familiäre Atmosphäre. Der KATHARINENHOF
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Betriebliche Altersvorsorge Ticket Plus® Karte zum Shoppen bzw. Tanken Mitarbeiter werben Mitarbeiter: Bei erfolgreicher Werbung eines neuen Kollegen erhalten unsere Mitarbeiter einen Bonus von 2.500 Euro
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Unser Angebot Als Mitarbeiter in unserem kleinen Küchenteam sorgen Sie jeden Tag aufs Neue für ein besonderes kulinarisches Erlebnis unserer Bewohnerinnen und Bewohner. Der KATHARINENHOF
Ressourcenzuweisung und pflegst die Beziehungen zu Lieferanten. Technologietrends beobachten und evaluieren Du bleibst immer auf dem neuesten Stand der Technologietrends und bewertest neue Tools und Methoden
Auskunft zur Stelle. Gestalten Sie mit uns Ihren Berufsalltag als Operationstechnischer Assistent (m/w/d) neu und schauen Sie auf unseren Social Media-Profilen Ihren zukünftigen Kolleginnen und Kollegen
) neu und schauen Sie auf unseren Social Media-Profilen Ihren zukünftigen Kolleginnen und Kollegen doch einfach mal über die Schulter! Facebook Instagram
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und sind zu entsprechenden Engagement bereit - insbesondere dazu, für Sie neue Dinge zu erlernen Eine sorgfältige, selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise, die Sie auch in Stresssituationen gewährleisten können, setzen
Herausforderung und sind zu entsprechenden Engagement bereit - insbesondere dazu, für Sie neue Dinge zu erlernenEine sorgfältige, selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise, die Sie auch in Stresssituationen
vollstationären Pflegeplätzen. Mitten im Herzen von Neukölln liegt unser Hauptstadtpflege Haus Ida Wolff, das seit mehr als 30 Jahren vielen Berlinerinnen und Berlinern ein neues Zuhause gibt. Das großzügig
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ein neues Zuhause gibt. Das großzügig geschnittene Haus verfügt über 112 stationäre Pflegeplätze in 41 Doppel- und 30 Einzelzimmern auf 4 Wohnetagen. Jeden Tag geben wir gemeinsam unser Bestes, damit unsere
und psychischen Einschränkungen ein liebevolles neues Zuhause. Auf der Sonnenterrasse gönnen sich Bewohnerinnen und Bewohner sowie unsere Mitarbeitenden gerne mal einen Kaffee und genießen dabei den fantastischen
Pflegeeinrichtung • Umfassende Kenntnisse in der Verwaltung, Finanzbuchhaltung, SAP sowie MS Office • Freundliches Auftreten, hohes Maß an sozialer Kompetenz und die Fähigkeit, sich schnell in neue Situationen
Stellenbeschreibung Aufgaben Pflegefachkraft (w/m/d) bei Korian: Dein neuer Job, der Sinn stiftet Hast Du Lust auf einen Job, der anders ist? Bei dem Du Gutes tust und erlebst, der Sinn stiftet
für sie da? Dann übernimm doch die Leitung sozialer Dienst (w/m/d) – und lass uns gemeinsam in Sachen Pflege neue Maßstäbe setzen! Deine Aufgaben als Leitung sozialer Dienst (w/m/d) bei uns Ob sozialer Dienst im Altenheim
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? Dann suchen wir mit diesem Stellenangebot genau Dich! Als Praxisanleiter:in (w/m/d) übernimmst Du die praktische Ausbildung neuer Mitarbeitenden – und bist damit Wegbereiter:in, Mentor:in und vieles mehr
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